Jawatan Kosong Food Services Supervisor George Town Marriott International, Inc

Job Informations

Job Title : Food Services Supervisor | Company : Marriott International, Inc | Location : George Town | Pub Date : 28 Mei 2024

Marriott International, Inc Jobs April 2025 - Marriott International, Inc offer a chance to fill Jawatan Kosong Food Services Supervisor, that will be placed in George Town. You will receive a better chance along with safer dwell sometime soon. Joining to this business makes anyone able to meet the goal easier and create the aim come true.

To help this business perspective and mission happens on correct Marriott International, Inc is usually open on brand-new place seeing that Mei 2024. All people who are enthusiastic about staffing this particular vacant, remember to engage in this Jawatan Kosong Food Services Supervisor recruitment. If you will be one which might fill up qualifications, you can try to see more information about Jawatan Kosong Food Services Supervisor below.

Marriott International, Inc Job Vacancies April 2025

Jawatan Kosong Food Services Supervisor in George Town
Número de Empleo 24093038
Categoría de Empleo Food and Beverage & Culinary
Ubicación Courtyard Penang, 218D Jalan Macalister, George Town, Penang, Penang, Malaysia VER EN MAPA
Horario Full-Time
¿Ubicación remota? N
¿Reubicación? N
Tipo de Posición Non-Management


Asegurar que el personal trabaje como equipo a fin de garantizar un servicio óptimo y que se satisfagan las necesidades de los huéspedes. Inspeccionar el aseo personal y la vestimenta del personal y rectificar cualquier deficiencia. Cumplir con las tareas de apertura y cierre, como organizar las provisiones y los instrumentos necesarios, limpiar todo el equipo y las áreas, cerrar las puertas con llave, etc. Inspeccionar la organización, limpieza y utilización del método FIFO en las áreas de depósito. Completar los inventarios programados y abastecer y pedir las provisiones necesarias. Controlar la disponibilidad de asientos, el servicio, la seguridad y el bienestar de los huéspedes en los comedores. Realizar las órdenes de trabajo para las reparaciones de mantenimiento. Asistir a la gerencia en la contratación, capacitación, organización, evaluación, asesoramiento, disciplina, motivación y entrenamiento de los empleados; y servir como ejemplo y primer punto de contacto del proceso de "Garantía de tratamiento justo y política de puertas abiertas".


Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la compañía; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad. Asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales. Mantener la privacidad de la información propiedad de la compañía; proteger sus bienes. Apoyar a todos los compañeros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto. Dar apoyo al equipo para alcanzar metas comunes. Cumplir las expectativas y los estándares de aseguramiento de la calidad. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y colocar objetos con un peso inferior a 50 libras (22,50 Kg) o su equivalente sin asistencia. Estar de pie, sentarse o caminar durante períodos prolongados o durante el turno de trabajo completo. Leer y verificar visualmente información en varios formatos (por ejemplo, las letras menudas). Inspeccionar visualmente herramientas, equipos o máquinas (por ejemplo, para identificar defectos). Agarrar, dar vuelta y manipular objetos de varios tamaños y pesos, lo que requiere habilidades motrices finas y buena coordinación entre las manos y los ojos. Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, girar la cintura, arrastrar e inclinarse. Moverse por espacios angostos, confinados o elevados. Subir y bajar escalinatas y/o rampas de servicio. Acoger y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la compañía. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional; contestar las llamadas telefónicas usando la etiqueta apropiada. Escuchar y responder apropiadamente a los problemas de otros empleados. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional. Efectuar otras tareas de trabajo razonables solicitadas por sus supervisores.


APTITUDES DESEABLES

Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de

Desarrollo de Educación General (General Educational Development, GED).

Experiencia laboral afín: Al menos 2 años de experiencia laboral afín.

Experiencia como supervisor: Al menos 1 año de experiencia como supervisor.

Licencia o certificación: Ninguna


Marriott International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. Nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables.


En Courtyard, nos apasiona atender mejor las necesidades de los viajeros en todo el mundo. Esto nos ha inspirado a crear el primer hotel diseñado específicamente para los viajeros de negocios, y por ello la experiencia Courtyard actual empodera a los huéspedes, sea cual sea el motivo de su viaje. Estamos buscando gente que cumpla sus objetivos y sienta pasión por brindar una experiencia de huésped que vaya más allá, que disfrute formar parte de un equipo pequeño pero ambicioso y a la que le encante aprender a mejorar siempre, todo ello mientras se divierte.

Al unirte a Courtyard, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.

As one of the leading companies in Malaysia, Marriott International, Inc offers variety of opportunities for employees to grow and make them as future leaders of the professional and disciplined. Marriott International, Inc also offers a dynamic work environment in order to encourage employees to give optimally, and at the same time, you are able to work up new experience and knowledge through the company programs.

If You are interested to send an application for Jawatan Kosong Food Services Supervisor George Town Mei 2024 by Marriott International, Inc, please prepare requirements files and documents as soon as possible. To apply by online, please click the "Apply" button below. If you still do not satisfy with a hiring job above, you can try to read more jobs list in George Town region from another company below.

Related Jobs

Jawatan Kosong Temporary Painters - Two
  Ascension Island Government -   George Town | : 14 April 2025

JOB TITLE : Temporary Painter TEAM: Repairs and Maintenance (B&C) REPORTS TO: Carpenter Team Leader JOB PURPOSE: To paint the exterior of buildings in Two

Jawatan Kosong Admin Assistant
  HC Corporate Solutions PLT -   George Town | : 8 Mac 2025

Job Title: Admin Assistant (Data Entry) Location: Georgetown Office https://g.co/kgs/wxstma9 Working Hours: 4 hours/day, 1 week 3 days (Weekdays/Weekend available). Shift Options: a - 9:30

Jawatan Kosong Business Development Manager
  Qashier Pte Ltd -   George Town | : 8 Mac 2025

Business Development Manager About the job Business Development Manager Ready to Shape the Future of POS Solutions and Drive Real Impact for Merchants? Join Qashier,

Jawatan Kosong Production Supervisor
  Boston Scientific Corporation -   George Town | : 24 Februari 2025

Location: Penang, Malaysia Purpose Statement To develop and maintain a feasible plan for hiring, training and management of personnel and to ensure quality issues, process

Jawatan Kosong Steward

Maintain cleanliness and sanitation of kitchen, dining, and service areas. Wash, dry, and store dishes, utensils, and kitchen equipment properly. Assist chefs and kitchen staff

Search Jawatan Kosong